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派遣の有給は可能か・日数と金額・取り方と申請方法|派遣先

更新日:2020年08月20日

派遣社員でも有給休暇を取得できる、ということを知らない人は、意外と多くいます。実は法律によって取得の権利が認められている、派遣社員の有給休暇。いつどのタイミングで、どのように発生するのか、金額はどうなのかなど、派遣社員の有給休暇に対する情報をご紹介します。

労働基準法においては、有給休暇を申請する際、理由を説明しなければいけないという義務はありません。理由がいかなるものであっても、雇い主は有給休暇を許可しなければなりません。

うまく有給休暇を取得しよう

いかがでしたか。本来、有給休暇とは、労働者が心身をリフレッシュし、疲労を回復するためにできた制度です。しかし、制度といいながらも、実際に働く現場によって、取得のしやすさに大きく差が出てくる現状があります。派遣先企業や派遣会社との関係よって、心おきなく有給休暇を取得できるかどうかが変わってきます。

自分が働きやすい環境づくりのためにも、日ごろから円滑なコミュニケーションを心がけておくと良いでしょう。

初回公開日:2018年02月16日

記載されている内容は2018年02月16日時点のものです。現在の情報と異なる可能性がありますので、ご了承ください。
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