中途面接

「どんな社会人になりたいか」という質問に対する答え方についての記事です。就職活動で頻出の「どんな社会人になりたいか」という質問ですが、就労経験のない大学生にとってはかなりの難問として立ちはだかります。この質問を大学生であっても攻略できる方法を書いています。

新卒の正社員採用と、契約社員の採用では、企業側が応募者に求めるものが違っています。採用してから教育し育てていく新入社員と違って、契約社員に求めるものは、即戦力になる知識とスキルです。契約社員を採用する企業が、応募者のどこに注目しているのか、考えてみましょう。

皆さんは「電話面接」をご存知ですか？おそらく知ってはいても、実際に受けたことはないという方が多いと思います。しかし、今後の就活や転職活動においては電話面接への対策が非常に重要になってきます。今回は、そんな電話面接の対策方法について詳しくご紹介していきます。

就職の面接ではどのような受け答えをするかによって、印象は大きく変わってきます。はっきりした声で「はい」と返事をすれば、それで面接官の視線を引き付けることができるでしょう。決して難しい言葉を使う必要はなく、話し方が重要となります。

転職で面接を受けると、手応えを感じると帰宅の足取りはいつもより軽くなるでしょう。自分で面接を振り返ったときに手応えのない面接というのは同じような傾向があります。今回は『面接での手応え』をテーマに面接で大切なこと、手応えを感じるための方法を紹介します。

嘱託職員の仕事にも民間から市町村などいろいろな働き口があります。嘱託職員は正職員より給料や社会保険関係などで不利なところもありますが、就業規則や雇用契約を確認し嘱託職員はこのようなものだと割り切り、仕事に楽しさを見つけることが大事です。

転職活動中やアルバイトを探している時、面接後に辞退したいと感じたことはありませんか？面接後の辞退はとても勇気のある決断ですが、マナーを守れば大丈夫。メールや電話で面接後辞退の連絡をする際の押さえておくべきポイントをご紹介します。

「リファレンスチェック」という言葉、あなたは耳にしてことはありますか。外資系企業では以前よりリファレンスチェックは行われ、ここ近年日系企業でもリファレンスチェックを行う企業も増えてきている傾向があります。そこで今回はリファレンスチェックついて紹介していきます。