Search

検索したいワードを入力してください

潰れる会社の特徴・前兆・法則とは|潰れる会社の社長の特徴

初回公開日:2017年07月25日

更新日:2020年10月02日

記載されている内容は2017年07月25日時点のものです。現在の情報と異なる可能性がありますので、ご了承ください。

また、記事に記載されている情報は自己責任でご活用いただき、本記事の内容に関する事項については、専門家等に相談するようにしてください。

あなたの勤めている会社、潰れる会社でしょうか?景気は悪くないと言われているとはいえ、2016年度だけでも8000件以上の会社が倒産しています。あなたが勤めている会社が潰れたら一大事、ということで、潰れる会社の事、じっくりと見ていきましょう。

採算が合わない部門を、閉鎖すること前提で会議を開きます。多くの社員さんたちが「次はうちの部門かも?」と、ヒヤヒヤしながら業務をすることになりケアレスミスが増え、評判や売上が下降していきます。

保守的

新しい考えや、新しい商品を試そうとせず、ライバル会社の研究もせず、時代に置いていかれます。管理職には向いているかも知れませんが、社長の性格ではありません。

こだわりが強すぎる

社員さんが出してきた案や、社員さんがした仕事に対し、最後の最後で待ったをかけ、自分でやり直してしまいます。社員さんのモチベーションは一気に下がり、良い案も出さなくなります。

潰れる会社に条件や法則ってあるの?

潰れる会社の条件や法則というのはあるのでしょうか?実は非常に大事なものがあるので、こちらで説明していきます。

売上最優先

潰れる会社というのは、「売上絶対主義」を掲げています。つまり、経費がかかろうが利益率が減ろうが、売上が上がれば良いというスタンスなのです。しかし、会社の存続を決めるのはあくまで利益であり、売上ではありません。潰れる会社では例えば、1万円のものを売るために、1万2千円の経費を使っておいて、「もっと作れ!もっと売れ!」と言っているのです。

潰れる会社の条件と法則という意味では、潰れる会社というのは売上しか見ていません。

潰れる会社の傾向や雰囲気

普段あまり意識されてはいませんが、会社が潰れそうになる、あるいは業績が下降している会社には、特定の傾向や雰囲気があります。

それでは、潰れる会社の傾向や雰囲気、見ていきましょう。

常にキャンペーン価格

潰れる会社というものは、常にキャンペーン価格、あるいは特別価格で商品やサービスを売っています。これは、何とかして販売数や売上を上げようとし、キャンペーンをしたところ、通常価格に戻せなくなったパターンです。

潰れる会社の商品やサービスは、すでに時代遅れになっていたりして魅力がなくなっているため、キャンペーン価格という名目の元、安売りを常にしておかないと売れなくなっているのです。

実質的には「今の商品が売れなくなってきているけど、新しい商品を作る力もアイディアもないから安売りで誤魔化す」を、キャンペーンとしているだけです。

職場の雰囲気が極端に悪い

潰れる会社は人件費を削減するため、派遣社員やアルバイトを多く雇用しています。残業をしたり、何かあったときに責任をとる正社員には負担が増える一方で、そのストレスのはけ口として、派遣社員やアルバイトに八つ当たりしたり、いじめたりします。

そして、八つ当たりされたり、いじめられた派遣社員やアルバイトも正社員に反発し始め、ミスがあっても報告しなくなり、余分な仕事が増えて、正社員の残業時間やストレスはさらに大きくなります。

潰れる会社の社内人間関係は、負のスパイラルに入っているので、第三者から見ても社内の雰囲気は激悪です。

株価が右肩下がり

これは、株式を公開している会社に限られますが、潰れる会社は投資家から見放されていき、株価が下落を始め、その下落は止まりません。

いくら社員さんに景気のいい話をしていたとしても、投資家に公開する資料は誤魔化せません。会計や決算情報を誤魔化してしまうと、粉飾決算となり刑事罰の対象にもなってしまうからです。

ご自身が勤めている会社について気になる方は、IR情報を調べてみても良いでしょう。

潰れる会社を見極めよう!

潰れる会社の特徴・前兆・法則とは|潰れる会社の社長の特徴
※画像はイメージです

このように、潰れる会社には多くの特徴や傾向があります。

転職や独立も、今では以前ほど珍しくもなくなりました。ご自身が勤めている会社のことを調べ、見極めて、自分自身の将来を一度真剣に考えてみましょう。

転職するならマイナビエージェントがおすすめ!

一般的に転職を考える理由としては、「もっとやりがいのある仕事がしたい」「スキルアップして市場価値を上げたい」、また「もっとお給料の良いところで働きたい」など人それぞれ異なることでしょう。

転職をする際には、あなたのキャリアに真摯に向き合ってくれる信頼のおけるパートナーが必要です。大手転職サービスのマイナビエージェントは、知名度を生かした豊富な求人数に加え、転職成功に向かって並走してくれる優秀なキャリアアドバイザーのサポートを受けられるといった充実のサービスを提供しています。

ぜひマイナビエージェントを利用して、あなたの可能性を広げましょう。

業界大手の信頼と安心感!

Latests